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028-678428891月9日，蜀工檢測公司組織召開2022年度領(lǐng)導(dǎo)班子及成員述職述廉大會。交建集團總工程師于志兵、考核組成員出席了會議，蜀工檢測公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理人員及部分職工代表共計42人參會，會議由蜀工檢測公司黨總支書記、董事長倪建軍主持。
會上，黨總支副書記、副董事長、副總經(jīng)理（主持生產(chǎn)經(jīng)營管理工作）周琦森代表領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞2022年具體工作，對全年取得成績、存在不足、下一步工作思路進行述職述廉；黨總支書記、董事長倪建軍作黨建工作報告和選人用人工作報告，班子成員還分別就個人2022年履職情況進行述職述廉。
最后，于志兵作了重要講話，他高度肯定了蜀工檢測公司領(lǐng)導(dǎo)班子2022年工作成效，并提出了新要求：一是要抓好班子建設(shè)，進一步提升整體效能。面對新形勢、新任務(wù)，檢測公司班子要扛起肩上的責(zé)任和義務(wù)，講黨性、顧大局、講奉獻、守紀(jì)律，把維護班子的團結(jié)放在重要位置，堅持做到“大事講原則，小事講風(fēng)格”，高效推進各項工作；二是要壓緊壓實管黨治黨責(zé)任，推動黨建工作進一步融入中心工作。要結(jié)合“十四五”規(guī)劃，圍繞集團公司戰(zhàn)略部署，聚焦試驗檢測主業(yè)，積極服務(wù)項目建設(shè)，不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)布局，持續(xù)擴展資質(zhì)領(lǐng)域，苦練專業(yè)技術(shù)能力，加強“高精尖”技術(shù)人才培養(yǎng)，建設(shè)懂技術(shù)、善管理的復(fù)合型隊伍；三是要樹立市場化意識，進一步提升市場競爭優(yōu)勢。蜀工檢測公司要按照“立足四川，走向全國”的市場化經(jīng)營導(dǎo)向，積極拓展交建集團外部市場，培養(yǎng)新的業(yè)務(wù)增長點，主動對標(biāo)同類優(yōu)秀企業(yè)，加大科技創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新推進力度，培養(yǎng)市場競爭優(yōu)勢。
蜀工檢測公司堅決貫徹落實四川路橋交建集團的決策部署，持續(xù)提升企業(yè)經(jīng)營管理能力、專業(yè)技術(shù)能力、科研能力、市場競爭能力和可持續(xù)發(fā)展能力，向新目標(biāo)踔厲奮發(fā)，推動檢測公司高質(zhì)量發(fā)展，為交建集團改革發(fā)展貢獻蜀工檢測力量。
